СПб ГУП «Пассажиравтотранс» - государственное унитарное предприятие в сфере пассажирских автобусных перевозок. Мы являемся лидером в сегменте городских социальных автобусных перевозок в Санкт- Петербурге, что дает гарантии и уверенность нашим сотрудникам в завтрашнем дне. Условия -Сменная работа по графику ...
Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр разрабатывает программные продукты, делающие жизнь горожан удобнее, проще и комфортнее. Среди наших проектов –Электронный дневник, Цифровой Петербург, Мы Петербург, Наш Петербург, Петербургское образование, Здоровье Петербуржца, Госуслуги Санкт-Петербург, ...
Обязанности:
проведение электронейромиографии по предварительной записи; оформление медицинской
Условия:
39-часов в неделю, суммированный квартальный учет внешний совместитель до 0,5 ставки; ежемесячная премия; ежемесячная надбавка за стаж работы в метрополитене; условия труда в соответствии
Мы предлагаем:
Работу в крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда Гарантированный ежемесячный доход от от 78 000 до 80 000 рублей
График работы:
сменный 3/3 по 12 часов Карьера: Индивидуальное планирование карьеры работников Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные
Обязанности:
Эксплуатация, обеспечение работы, устранение аварий, модернизация и развитие большой IP/MPLS сети. Настройка и эксплуатация сетевого оборудования следующих
Требования:
Высшее техническое образование в сфере телекоммуникаций/радиосвязи/радиотехники/IT. Прохождение обучения и наличие сертификатов в области сети передачи
Условия:
график работы 40-часовая пятидневная рабочая неделя; ежемесячная премия; ежемесячная надбавка за стаж работы в метрополитене; условия труда в соответствии с ТК РФ; единовременное поощрение при уходе в отпуск. стабильная заработная плата. Преимущества работы: выплата вознаграждения
График работы:
утро с 8:30 до 14:30, вечер с 14:30 до 20:30, Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!) Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!) Индексацию заработной платы каждый год Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях