Обязанности:
Контроль составления, защиты, подписания выполнения КС2, КС3, М29. Составление смет в программе Гранд и по рабочей документации Составление экономического плана для рентабельности строительства в НГО Анализ доходов-расходов в строительстве.. Вести учет сметно-финансовых документов, анализировать
Мы предлагаем:
конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования), ежегодная индексация официальное трудоустройство согласно ТК РФ по срочному договору до декабря 2025г. с возможностью дальнейшего сотрудничества на других проектах внутри компании график работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 место работы:
Холдинг «Аэропорты Регионов»
Оренбург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Готовит исходные данные и необходимые расчеты коммерческих предложений на строительство объектов, отдельных видов работ. Определяет стоимость выполняемых работ (проверка, разработка сметной документации) на объектах заказчика.
Обязанности:
- Комплектация пакета организационной, разрешительной и исполнительной документации, необходимой для сдачи объекта в эксплуатацию; - Контроль правильности
Требования:
- Высшее профильное образование или техническое образование, профессиональная переподготовка по профилю работы; - Знание основных положений, нормативных
Обязанности:
- Комплектация пакета организационной, разрешительной и исполнительной документации, необходимой для сдачи объекта в эксплуатацию; - Контроль правильности
Требования:
- Высшее профильное образование или техническое образование, профессиональная переподготовка по профилю работы; - Знание основных положений, нормативных
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РФ с первого рабочего дня; Заработная плата выше рыночной. Система оплаты труда окладно-премиальная. Уровень мотивации обсуждается по результатам собеседования; График работы – нормированный рабочий день с 8.30 до 17.30 пятница – до 16.15,
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
5/2 От 6 часов в день Заработная плата от
Требования:
Опыт вождения автомобиля от 3 лет Желание преподавать и развиваться в классной команде Стрессоустойчивость Коммуникабельность Грамотная речь Устойчивая психика, эмоциональная стабильность Искренний интерес
Условия:
оплата сдельная, высокая. возможности для карьерного роста сменный
Требования:
знание устройства автомобиля, технологии ремонта автомобилей навыки в использовании спец.инструмента и оборудования ответственность, исполнительность, трудолюбие возможности развития и получения навыков
Lab Review - это молодая амбициозная компания, занимающаяся продвижением на площадке Avito. Мы быстро растем и развиваемся, поэтому ищем новых сотрудников, готовых расти вместе с нами. Какие задачи вас ждут: - Взаимодействие с Google Таблицами, Битрикс24, ЧатГпт и др. - Общение с командой - Общение с ...
Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям. Работай в «Магните» и: планируй свой график – 2 на 2, 5 на 2 работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом проходи ежегодные ...
ЛЕНТА- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России. Наши сотрудники нам доверяют, потому что Лента - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого. Выбирайте Ленту для работы и жизни! Что мы предлагаем: официальное оформление с 1-го рабочего днягибкий график ...
Мы предлагаем:
работу в крупной, стабильной Компании достойные условия оплаты труда (по результатам собеседования) карьерный рост единоразовые дополнительные премии при наличии финансовой возможности регулярную индексацию заработной платы (по решению ПАО «Газпром») возможность обучения за счет Компании участие в корпоративных